Содержание мероприятия:

• Анализ элементов отбора персонала:
- Поиск кандидатов,
- Предварительная отборочная беседа,
- Заполнение бланка анкеты,
- Проведение интервью,
- Проведение тестирования,
- Получение рекомендаций.

• Организация эффективного поиска кандидатов:
- Формирование профиля должности,
- Правила составления заявки на подбор персонала,
- Определение ключевых компетенций присущих профилю должности,
- Источники привлечения персонала,
- Взаимодействие отдела персонала с линейными менеджерами в процессе отбора персонала.

• Подходы к организации отборочной беседы:
- Предварительная работа с CV кандидата и выявление причинно следственной связи и нестыковок;
- Правила проведения эффективной отборочной беседы.

Работа с  бланком анкеты кандидата.  

• Разработка процедуры стандартизированного интервью:
- анализ профессиональной деятельности;
- создание идеального портрета кандидата на должность;
- разработка шкалы рейтинга (описание примеров «плохой» и «хорошей» деятельности для составления оценочных шкал);

• Разработка блоков вопросов для стандартизированного собеседования.

• Проведение интервью:
- Психологические нюансы коммуникации на собеседовании;
- Выявление долгосрочных планов и мотивов кандидата.
- Определение психологического типа сотрудника;
- Технологии выявления звезд и эффективных исполнителей;
- Анализ интервью по шкале «лжи»;
- Проведение интервью в разных стилях.

• Применяемые методы обучения в рамках данной программы:
- Проведение интерактивной презентации-лекции,
- Интерактивное обсуждение в рамках изучаемого курса,
- Деловые ролевые игры,
- Разбор ситуационных кейсов по тематике программы,
- Изучение раздаточных материалов к программе.

Лекторы:
Юдин Вадим Викторович - тренер-консультант международной платежной системы VISA International.  Профессор МФЮА. Ведущий преподаватель ВШГА МГУ, ВШЭ, РАНХиГС. Преподаватель ведущих Российских и зарубежных бизнес-школ по программам MBA (более 7 лет),  бизнес-тренер

Стоимость мероприятия: 16500 руб.
Регистрация по телефону: 8 (495) 644-23-52
E-mail: info@isbd.ru