Открытие карт сезонным рабочим

[Zepp]

Коллеги, поздравляю всех с прошедшими праздниками ....

На праздниках встретился с хорошим знакомым. Он меня малость озадачил. В строительной конторе (строят проектно объекты для энергетиков - подстанции всяческие и пр.), где он работает, много приезжих работников, в том числе квалифицированных и довольно высокооплачиваемых.

Контора хочет переводить з/п на карты, которые люди сами бы открывали в банках. Соответственно, к рекомендуемым банкам такие требования:

выдача означенным физикам дебетных карт с минимальными сложностями (прописки нет),
наличие банкоматной сети в Москве и МО с 0% за снятие наличных для своих клиентов,
простота для бухгалтерии конторы в перечисления денег на картсчет конкретному физику обычным платежным поручением.

Не подскажете решение?

[ValentineS]

Zepp
Вить, Сбер.

[Nemera]

сезонные рабочие не есть гуд, мое мнение. Слишком много от них проблем.
поясню:
1. сезон это обычно 3-6 месяцев, пока карта изготовится и прийдет, пока ее работник получит у нас проходит минимум месяц.
2. карта выпускается на 2 года, работник отработав свой "срок" снимает последнюю получку, оставив копейки на счете и отправляется во свояси....остается висяк.
3. В нашем банке зарплатные карты перевыпускаются автоматически (если карта не блокирована), карты приходят по перевыпуску, а работники то уже и не работают давно....руководство таких компаний обычно само не совсем в курсе кто у них и когда работает... вобщем получается не очень хорошо...

или это только у нас такой бардак.....

[VMS]

Nemera

Если есть бизнес, то что мешает выпускать карты самим, в тот же день на любой срок. Что мешает настроить специальный продукт не продляющийся автоматически?

[Эрнесто Че]

Согласен с VMS
За такой проект возьмется любой банк, имеющий продукт "зарплатный проект".
Ну разве, что кроме банка уважаемой Nemera

[Nemera]

Можем мы выпускать карты на меньший срок, можем не перевыпускать их, НО изначально никакой работодатель не скажет, сколько у него проработает данный рабочий, 3 месяца, год или два...да и вообще это не целесообразно индивидуально подходить к каждому работнику. Это раз

а второе - это то, что карты у нас заводятся не файлами, а вручную на основании заявления клиента желательно бы еще при его личной явке(короче как положено по законодательству, иные способы руководство банка всячески запрещает - оно и понятно) и если штат организации составляет около 100 человек, то сами понимаете за раз это не сделаешь.
усложняется все тем, что находимся мы далековато от Москвы, а карточки идут оттуда.
Короче я в принципе то никого не отговариваю

[Gran]

усложняется все тем, что находимся мы далековато от Москвы, а карточки идут оттуда
может instant issue вам облегчат жизнь?

[ValentineS]

Gran

может instant issue вам облегчат жизнь?

Чем же?
ИМХО - навряд ли. Да еще внесет путанницу и сумятицу.

[Gran]

ValentineS Чем же?
не придётся ждать когда заказанные карты придут из Мск - подошёл человек в офис, всё оформили и сразу карту выдали (это я применительно к ситуации Nemera написал)

[Марко]

Соглашусь, что для банка это по сути несколько "проблемный проект", так как любой пластиковый проект должен быть выгоден банку (приносить прибыль), а здесь рисков много, а выхлопа чуть... Тем не менее это интересный проект для банка, вот только не для любого банка...

1. Сбер тот проект не возьмет. Как и любой другой бооольшой банк где много бюрократии. Просто одно только согласовать в том же Сбере выдачу карт людям без регистрации - это нужно пройти кучу подразделений и инстанций и на это уйдет масса времени. А учитывая приход в Сбер Грефа никто из текущих руководителей подразделений Сбера не будет брать на себя ответственность (тем более за какой либо проект имеющий определенные риски)...

2. Надо найти маленький банк с небольшой эмиссией. Для них дополнительная эмиссия и всего 2000-5000 карт (для этих временных работников) представляет интерес. И все можно очень грамотно организовать (с точки рения требований ЦБ) Например раз в неделю уполномоченный сотрудник банка будет ездить на это предприятие и заверять карточки образцов подписей для новых заявлений о выдаче пластиковых карт. Карточки будут категории Виза Электрон (Маэстро). Прописать отдельные тарифный план для этого карточного проекта в бэкофисе тоже не проблема (чтоб копеечные остатки не висели на картсчетах после увольнения сотрудника - по договору при отсутствии операций по карте больше энного колличества времени - картсчет автоматом закрывается а остатки перечисляются на "вклад до востребования" или в доход банка.. В общем все реально.. И отдельный банкомат на предприятие поставить ради этих 2000 клиентов тоже можно, вопрос в расчете эфективности от размера фонда заработной платы... Я отдельный банкомат даже ради 500 зарплатников ставил и он у меня окупался

Вывод - проект реальный... Сезонные рабочие тоже люди и банковские карты для них это нормально и может быть выгодно для банка....

[Gran]

Zepp наличие банкоматной сети в Москве и МО с 0% за снятие наличных для своих клиентов,
кстати, у нас есть тарифный план "Большие города" под зарплатыне проекты в Мск и СПб - там 4 раза в месяц снятие в любом(!) банкомате бесплатно, попробуйте пообщаться с нашим филиалом в Мск, может найдёте консенсус ...

[Zepp]

попробуйте пообщаться с

Gran Спасибо. Учту.