23 октября, вторник 04:59
Bankir.Ru

Объявление

Свернуть
Пока нет объявлений.

Корпоративные мероприятия. Нужны ли они?

Свернуть
X
  • Фильтр
  • Время
  • Показать
Очистить всё
новые сообщения

  • Корпоративные мероприятия. Нужны ли они?

    Привет всем!
    Хочу узнать у посетителей форума какие мероприятия проводятся в Ваших банках (на день рождения банка, новый год и т.п.), насколько они интересны и востребованы. А что бы нам хотелось? Вообще, нужны ли они?
    От себя напишу: у нас два раза в год массовые мероприятия: летний корпоратив, как правило, спортивный, на сутки с ночевкой. Зимой- только новый год. Ну ездим на лыжах кататься, только уже никому не нтересно. Вот и думаю, может что-то есть такое, что можно своим предложить? Что касается нужности- мне кажется нужны. Если получать деньгами- все равно сам ничего такого себе не организуешь, а тут вроде как все вместе, да и организовано все хорошо. Весело, как правило. В банке работает 400 человек.

  • #2
    Да....корпоративы это классно.
    Корпоративы сближают людей))

    Летом по разному всегда у нас было..либо теплоход,либо ресторан,либо выезд на природу со всякими ролевыми играми (типа клад искать или в пейнт-бол),однажды целый парк снимали...

    вообще однозначно я за!

    Комментарий


    • #3
      такая же бодяга: летом на природе один день спортивные мероприятия (без ночевок, упаси Бог ), а зимой в ресторане или ночном клубе. Коллекстив около 500, но как правило идут не все. По мне летние мне не нравятся, а зимние прикольные получаются. 50/50 в общем.

      Комментарий


      • #4
        Главное чтобы можно было реально отдохнуть. Просто наверное не есть здорово когда взрослые дяди и тети прячут выпивку при приближении начальника службы безопастности выехав на пприроду или когда при проведении праздника в ресторане,приглашают клиентов, а персонал инструктируют чтобы клиенты не скучали и вообще "вы не отдыхаете а работаете"

        Комментарий


        • #5
          Boetz Главное чтобы можно было реально отдохнуть
          Только с коллегами по работе-то зачем ? Больше не с кем ?
          Молодым может это и надо. Девушки там в неофициальной обстановке пытаются "замуж выйти". На работе типа некогда. А нормальных-то людей туда за каким ... несёт ?
          а персонал инструктируют чтобы клиенты не скучали и вообще "вы не отдыхаете а работаете"
          Хорошо, что от такого маразма меня всегда мимо проносило
          Последний раз редактировалось Iourr; 22.09.2008, 10:54.

          Комментарий


          • #6
            Iourr Поддерживаю. Задача руководства сплотить коллектив вокруг РАБОТЫ, а не ВООБЩЕ. А для этого вечеринки/шашлыки ни к чему. В моем коллективе, даже те, кто на такие мероприятия ходит, особо не сплотились.
            Угол зрения зависит от занимаемого места.

            Комментарий


            • #7
              Alna В моем коллективе, даже те, кто на такие мероприятия ходит, особо не сплотились
              Это как-то мешает коллективу нормально трудиться ? Спрашиваю из чистой любознательности :-))

              Комментарий


              • #8
                Лично я корпоративы не жалую. Веселье предусмотренное графиком-это не веселье а каторга, на которую причем явка обязательна(по крайней мере в банках где я работал). Периодически выпиваем узким кругом с коллегами-и это лучше любого корпоратива. По крайней мере веселье не натужное.
                Строг этикет самурая:
                Кто ругательным словом обзывается -
                Тот сам называется так.

                Комментарий


                • #9
                  Я считаю, что корпоративы иногда нужны. Будь то поход в ресторан, на пикник, или спортивное мероприятие. Потому что, когда при штате в 150 человек сотрудник, работающий на 1 этаже не знает тех, кто трудится на третьем и наоборот, это как-то неправильно. Часто не нужно, но раз в год можно.
                  Согласен, что коллективу нормально трудиться это не мешает. Как, собственно, и не мешает нормально трудиться отсутствие дресс-кода и еще много всяческих заморочек, никак не влияющих на процесс и результат труда.
                  Make AML Great Again

                  Комментарий


                  • #10
                    Все, что нам дается даром, лучше брать деньгами. Это к вопросу о корпоративах, ресторанах, выездах на природу и т.п. Суммы на это уходят немаленькие, и многие сотрудники (я в их числе) предпочли бы получить свою "долю" этой суммы в качестве премии, т.к. у всех дети/пожилые малоимущие родственники/непогашенные кредиты, вобщем лишние 3-5 (а то и больше) тысяч точно не помешают. А радость от предстоящего "выгула" за казеный счет, как правило, испытывают только Девушки, которые там в неофициальной обстановке пытаются "замуж выйти" или высшее руководство, которому и без премий на все хватает, а лишний повод заложить за воротник радует начальственную душу.

                    Комментарий


                    • #11
                      Bailee так не выйдет . Не встречала пока еще в своей практике кадровиков, заказывающих корпоратив и не получающих микс от того, кто корпоратив обслуживает/встречает/привечает ... Да и писать в отчете по развитию корпоративного духа нечего будет ... так что пейте, ешьте и радуйтесь

                      Комментарий


                      • #12
                        denisa deni, я радуюсь от того, что в банке, в котором я работаю, посещение корпоративов пока не обязательно, и я имею возможность есть и пить с тем, с кем я хочу, а не с теми, с кем у меня строчка "работодатель" в трудовом договоре совпадает. С Вашего позволения.

                        Комментарий


                        • #13
                          Bailee но компенсации за непосещение свобода не предусматривает ...

                          Комментарий


                          • #14
                            denisa deni, судя по опыту моих знакомых в других банках, да и просто в крупных компаниях, само наличие такой свободы - уже роскошь по теперешним временам.

                            Комментарий


                            • #15
                              Bailee это непреодолимая тенденция, пока довлеет догма креатива в мотивации , да и откаты за корпоративы-то немаленькие. Плюс интересная вещь, когда делаются многозначительные выводы о возможной нелояльности или вероятном ужасающем поведении слегка подпившего сотрудника .

                              Комментарий


                              • #16
                                denisa deni Плюс интересная вещь, когда делаются многозначительные выводы о возможной нелояльности или вероятном ужасающем поведении слегка подпившего сотрудника

                                Как показывает печальный опыт некоторых отдельных товарисчей, с этой задачей успешно справляются бдительные коллеги вкупе с внутриофисными камерами видеонаблюдения

                                Комментарий


                                • #17
                                  Iourr Это как-то мешает коллективу нормально трудиться ? А к "ТРУДИТЬСЯ" данные мероприятия вообще отношения не имеют. А бывают и мешают, если проходят среди недели
                                  Угол зрения зависит от занимаемого места.

                                  Комментарий


                                  • #18
                                    раз в год, нестандартно (снимается часть торгово-развлекательного центра)
                                    по мне так нормально
                                    Приношу удачу:)Просто приношу, по желанию.

                                    Комментарий


                                    • #19
                                      denisa deni интересная вещь, когда делаются многозначительные выводы о возможной нелояльности или вероятном ужасающем поведении слегка подпившего сотрудника
                                      В итоге, от корпоративов выигрывают только кадровики, в обязанности которых практически в любой конторе негласно входит бдёж за лояльностью сотрудников ? Ещё раз повторюсь, что нормальным самодостаточным людям никаких массовых мероприятий не надо. Если нас с работы дома ждут с нетерпением, какого лешего мы будем демонстрировать "лояльность и спетость" в угоду боссу и его стукачам в своё нерабочее (а значит - украденное у семьи) время ?
                                      Последний раз редактировалось Iourr; 22.09.2008, 15:21.

                                      Комментарий


                                      • #20
                                        Раз это неизбежно, главное избегать переборов ... Наблюдала контору, в которой корпоративы стали настолько постоянными, что отношения выстраивались лишь за нерабочим стол и, понятно, не только за ним . жуткое зрелище.

                                        Комментарий


                                        • #21
                                          в своё нерабочее (а значит - украденное у семьи) время ?

                                          Вот это очень хорошо сказано. Золотые слова.
                                          +1

                                          Комментарий


                                          • #22
                                            Iourr отказ и демонстративный отказ тож исчисляются в баллах. Как я рада,что никогда больше никуда не пойду вовнутрь работать! ... Конечно, только кадровикам. Вы видели список своих компепенций ? Обязательных? Так вот неувиденная Вами способность пить и поддерживать хорошие и радужные отношения - одна из них , умение общаться.
                                            Ну, нету пока иного умения или знания, это неизбежно все. лучше отбывать, оно безопаснее.

                                            Комментарий


                                            • #23
                                              denisa deni а у нас умение пить всегда считалось за достоинство, и это по-моему ни для кого не секрет. Главное пить в правильных компаниях. Многие таким образом карьеру сделали.

                                              Комментарий


                                              • #24
                                                Непонятно, почему слово "корпоратив" сразу у всех ассоциируется со словом "пить"?
                                                Make AML Great Again

                                                Комментарий


                                                • #25
                                                  Ст. специалист Непонятно, почему слово "корпоратив" сразу у всех ассоциируется со словом "пить"? Точно в цель.
                                                  Корпоративы разными бывают.
                                                  Действительно, иногда очень хочется посмотреть на людей, которых знаешь только по телефону или почте. Ну, а если не хочется, то можно и не ходить.
                                                  За всю мою деятельность и энное количество банков вопрос "надо быть обязательно" не стоял ни разу. Всегда все по желанию. И никаких за это гонений тоже не было.

                                                  Комментарий


                                                  • #26
                                                    Bailee это спорно , пить в хорошей компании или предписанной компании разные вещи, согласитесь.
                                                    Ст. специалист потому что других, без "пить", намного меньше.

                                                    Комментарий


                                                    • #27
                                                      denisa deni это спорно , пить в хорошей компании или предписанной компании разные вещи, согласитесь.

                                                      Цитирую себя сам: Главное пить в правильных компаниях.

                                                      Комментарий


                                                      • #28
                                                        Bailee В данном случае правильность компании выбрана заранее.

                                                        Комментарий


                                                        • #29
                                                          Да кому они нафик нужны эти самые корпоративы? Я думаю, что народ работающий в банках может сам себе позволить сходить в ресторан, а не тащиться от того, что удалось нажраться нахаляву! Неужели время проведённое на корпоративе с коллегами по работе, которых ты и так видишь по 8-10 часов в сутки ценнее чем время проведённое со своей семьёй (женой/мужем, детьми)? Человек ответивший "да" на мой последний вопрос просто убогий по определению...

                                                          Комментарий


                                                          • #30
                                                            Нехороший Не все работающие в банках могут позволить себе приличный ресторан, т.к. банк - это еще и операционисты с кассирами, а не только разнообразные начальники.
                                                            И если бы корпоративы не были бы нужны, наверное, их бы не проводили, потому как желающих бы не было.
                                                            А работа часто становится кругом общения, соответственно, если твои коллеги - твой круг общения, то не вижу ничего зазорного в проведении с ними лишних нескольких часов.

                                                            Комментарий

                                                            Пользователи, просматривающие эту тему

                                                            Свернуть

                                                            Присутствует 1. Участников: 0, гостей: 1.

                                                            Обработка...
                                                            X