20 сентября, четверг 08:48
Bankir.Ru

Объявление

Свернуть
Пока нет объявлений.

Вознаграждение по агентскому договору

Свернуть
X
  • Фильтр
  • Время
  • Показать
Очистить всё
новые сообщения

  • Вознаграждение по агентскому договору

    Уважаемые коллеги, помогите разобраться.
    Банк заключил соглашение с организацией, предоставляющей торговым точкам услуги по осуществлению программ лояльности. По условиям соглашения банк от имени организации заключает с торговыми точками договоры на присоединение к программам лояльности и обеспечивает текущую техническую поддержку торговых точек в вопросах обслуживания карт лояльности. Вознаграждение Банка за это составляет N % от суммы вознаграждения начисленного организацией торговым точкам за отчетный период. Вознаграждение выплачивается ежемесячно после подписания акта банком и организацией, в размере тех же N %, но уже от суммы вознаграждения УПЛАЧЕННОГО организации торговыми точками. В акте содержится информация как о начисленном так и о подлежащем к выплате вознаграждении.
    Согласно методу начислений, Банк должен учесть как полученный доход вознаграждение которое ему начислено, или то которое подлежит к выплате в этом месяце?

  • #2
    oykO
    как-то это.. не очень понятно.
    Банк по акту начисляет сумму своего вознаграждения (мы начисляем датой поступления в бухгалтерию подписанного двумя сторонами акта)на сумма акта и ждет пока сумма поступит.
    Обычно в акте пишется, что банк оказал такую-то услугу по такому-то договору за такой- то период. Сумма вознаграждения составила столько-то. Вот эту сумму и начисляем, а уже как ее рассчитали, это обычно в отчете написано.
    или то которое подлежит к выплате в этом месяце?
    вот это вообще не поняла.

    И учтите, что там НДС есть.

    Комментарий


    • #3
      Такая В течении месяца Банк оказывает услуги организатору системы лояльности по поддержке торговых точек. В конце месяца организатор системы рассылает акты торговым точкам и банку. В акте торговой точки содержится информация о сумме вознаграждения подлежащей перечислению организатору системы за прошедший месяц, а в акте банка содержится та же информация плюс, отдельной строкой, информация о том сколько торговые точки за этот же месяц перечислили вознаграждения. Эти суммы не могут быть равны. После подписания акта банком, организатор системы перечисляет банку вторую сумму. То есть фактически вторая сумма - это часть вознаграждения за месяц предшествующий отчетному. Теоретически она может быть равна первой сумме из акта за предыдущий месяц, но фактически этого не бывает, потому что торговые точки уплачивают вознаграждение организатору системы не аккуратно. Банк не имеет возможности влиять на торговые точки. Таким образом, банк вроде бы ожидает получения в июле вознаграждения за оказанные в мае услуги, но фактически получает в это самом июле только то вознаграждение, которое торговые точки перечислили организатору системы в течении июня.
      Когда будет перечислена оставшаяся часть и будет ли она перечислена вообще (есть ведь вероятность, что точки организатору системы её не перечислят) из договора не ясно. В общем написала много.... но наверное не совсем по адресу . Надо с юристами поговорить, какова вероятность востребования с огранизатора системы вознаграждения, не перечисленного ему торговыми точками. Если она неопределена, то учитываем как полученный доход вторую сумму из акта, если нет- то первую...
      Согласны?

      Комментарий


      • #4
        oykO
        Нда.
        А как это оформлено по договорам?
        Договоры тройственные или один договор Банка с Организатором; много договоров Организатора с точками?
        Я не вижу, почему банк не получет все свое вознаграждение за всю проделанную им работу, почему его доход зависит от оплаты точек продаж организатору.
        Договоры надо читать, а еще лучше составлять их правильно
        Если по договору Организатор уплачивает Вам вознаграждение именно за то, что Банк кого-то обслужил и тот за это уплати организатору, то это проблема банка.
        Я бы по БУ начисляла бы по сумме акта. а вот по НУ!!!!!

        Комментарий


        • #5
          Такая Один договор Банка с Организатором, в рамках исполнения которого Банк от имени Организации (по доверенности) заключает много договоров с точками.
          Доход банка зависит от оплаты точек потому что в договоре сказано:
          "п.х.х.Вознаграждение Банка за ..... определяется расчетным путем и составляет N% от суммы вознаграждения, начисленного Организатором точкам за отчетный период. Данное вознаграждение выплачивается в порядке, предусмотренном п.х.у."
          "п.х.у.Оплата вознаграждения Банка, указанного в п.х.х., осуществляется в течение не более 3 дней с момента подписания Акта..., в размере N% от суммы задолженности точек перед Организатором, погашенной точками за отчетный период."
          А читать договоры конечно надо... вот только вряд ли чего-то поменялось бы в расчетах по договору после прочтения.... Такая схема у Организатора принята, она работает и менять её для одного банка (а мы не особо большой банк в масштабах страны) они не стали бы...
          По БУ начисляли бы по сумме рассчитанного вознаграждения или по сумме вознагр. к уплате?

          Комментарий


          • #6
            oykO
            составляет N% от суммы вознаграждения, начисленного Организатором точкам за отчетный период.
            не вижу тут обязательного условия оплаты, начисление тут!
            Акт на всю сумму! без разницы -уплатили или нет
            ИМХО

            Комментарий


            • #7
              Такая Так ведь
              составляет N% от суммы вознаграждения
              но ведь
              Оплата , в размере N% от суммы задолженности точек перед Организатором, погашенной точками за отчетный период

              То есть не соблюдается принцип отсутствия неопределенности в получении дохода. Или я извращенно его понимаю?
              Последний раз редактировалось oykO; 03.07.2008, 09:59.

              Комментарий


              • #8
                oykO
                Ну накрутили
                Я бы в акте предусмотрела так, что
                сумма начисленного вознаграждения составила - (полная сумма)
                сумма уплачиваемого вознаграждения по точкам, оплатившим услуги Организатора, составила - (часть суммы)

                Начислила бы все, при получении остаток остался бы на расчетах.
                НО тут возникает вопрос о сроках погашения этой разницы, то есть когда просрочка, при этом под вопросом чья это просрочка - Организатора или Точек.
                Надо еще договор с точками смотреть

                Комментарий


                • #9
                  Такая Как в воду глядите -так в акте и предусмотрено. И начисляем все, и при получении остаток на 47423 остается....
                  Как раз из вопроса о непонятно когда наступающей просрочке, и как следствие вопроса с созданием РВП ноги у моих сомнений и растут, хотелось уйти от "вешания" всей суммы, но уже сама понимаю, что не получится...
                  Поэтому следующий вопрос...
                  Это просрочка точек. В акте содержится 3 суммы: начисленно вознаграждения банку, уплачено точками, к уплате Банку.
                  Вроде бы весь остаток можно к 1 группе отнести с резервом 0%.
                  С другой стороны, ведь точки могут не заплатить никогда. Поэтому пытаюсь найти срок к которому привязаться.
                  Корректно ли будет отталкиваться в подсчете срока уплаты начисленного Банку вознаграждения от установленного в договорах Организатора с точками срока погашения?

                  Комментарий


                  • #10
                    oykO
                    Привяжитесь к последнему дню оплаты вознаграждения по акту.
                    30 дней просрочки - 5 группа

                    Комментарий


                    • #11
                      Такая Нет в акте срока уплаты начисленного вознаграждения.

                      Комментарий


                      • #12
                        oykO
                        В договоре смотрите.
                        там обычно:
                        стороны подписывают акт не позднее стольких-то рабочих дней.
                        заказчик оплачивает в течении стольких-то дней после подписния акта.

                        Комментарий


                        • #13
                          Такая Я понимаю, что моя навязчивость переходит все границы но как раз в этом и проблема, что ни в договоре, ни в акте нет срока уплаты начисленного вознаграждения, есть только срок уплаты перечисленного точками....

                          Комментарий


                          • #14
                            oykO
                            Тут мне никак не помочь.
                            Перед подписанием договоров надо производить их бухгалтерскую и налоговую экспертизу.
                            Могу только посоветовать заключить к договору допсоглашение и прописать там сроки.

                            Комментарий

                            Пользователи, просматривающие эту тему

                            Свернуть

                            Присутствует 1. Участников: 0, гостей: 1.

                            Обработка...
                            X