21 февраля, среда 16:33
Bankir.Ru

Резюме: Руководитель (заместитель руководителя)

Номер резюме: 61942

Контакты
Чтобы просмотреть контакты резюме необходимо авторизоваться на проекте как Работодатель (форма для авторизации вверху справа), или зарегистрироваться , если Ваша компания еще не сотрудничает с Кадровым Сервисом Bankir.Ru
Город
Возможен переезд
  • Владимир
  • Волгоград
  • Иваново
  • Тверь
  • Киров
  • Кострома
  • Москва
  • Чебоксары
  • Московский
Уровень з/п
70000 руб.
Возраст
39 лет
Пол
мужской
Категории
Уровень в штатном расписании
  • Руководитель высшего звена
  • Руководитель подразделения
Создано
28.10.2008
Изменено
09.08.2012

Опыт работы: 11 лет и 1 месяц

КБ "ЛОКО - Банк" (ЗАО)

период работы:
с 01 апреля 2010 по настоящее время
должность:
Начальник отдела продаж МСБ
обязанности:
- продажа банковских продуктов,
- обеспечение выполнения планов,
- поиск клиентов, ведение переговоров на различном уровне,
- проведение презентаций финансовых инструментов и продуктов.

ОАО "Банк Финсервис"

период работы:
с 01 апреля 2008 по 01 февраля 2009
должность:
Главный специалист по продажам факторинга
обязанности:
- продажа финансовых продуктов,
- обеспечение выполнения планов компании,
- поиск клиентов, ведение переговоров на различном уровне,
- проведение презентаций финансовых инструментов и продуктов,
- постановка клиентов на финансирование, дальнейшее сопровождение сделок по финансированию.
Достижения:
Создан портфель клиентов с общим лимитом финансирования в месяц 100 млн. рублей.

ЗАО «ФК Еврокоммерц»

период работы:
с 01 мая 2007 по 01 апреля 2008
должность:
Руководитель проектов по работе с клиентами (специалист по развитию бизнеса)
обязанности:
- продажа финансовых продуктов,
- обеспечение выполнения планов компании,
- поиск клиентов,
- ведение переговоров на различном уровне,
- проведение презентаций финансовых инструментов и продуктов,
- постановка клиентов на финансирование,
- дальнейшее сопровождение сделок по финансированию.
Достижения:
Наработан портфель клиентов с общим финансированием в месяц 70 млн. рублей.

ООО Молочное объединение «Российский творог»

период работы:
с 01 июня 2006 по 01 мая 2007
должность:
Директор регионального представительства
обязанности:
- Обеспечение выполнения планов продаж фирмы,
- разработка и доведение до подчиненных индивидуальных планов продаж,
- проведение переговоров со стратегическими клиентами и поставщиками продукции, анализ и контроль дебиторской задолженности,
- участие в построение ценовой и сбытовой политики предприятия,
- оперативное регулирование товарных запасов, разработка и внедрение системы мотивации подчиненного персонала,
- обобщение и анализ отчетности полученной от подчиненных, кадровая работа с сотрудниками отдела (оценка эффективности работы, прием сотрудников отдела).
- Развитие ценовой и маркетинговой политики, расширение сбытовой сети, управление продажами, разработка и внедрение региональной политики. Планирование товарных и финансовых потоков, организация заказов, распределения и доставки продукции, разработка ассортиментной политики, расчеты с поставщиками и потребителями, составление отчетности. Заключение договоров и ведение переговоров на любом уровне. Анализ финансовых результатов относительно бюджета.
- Оперативное руководство. Каждодневная планерка по отчетам о проделанной работе торговых представителей.
Достижения:
Наработка с «0». Создание базы клиентов и развитие направления

«Green Mama» региональное торговое представительство в г. Ярославле

период работы:
с 01 ноября 2005 по 01 июня 2006
должность:
Руководитель представительства
обязанности:
- Обеспечение выполнения планов продаж фирмы,
- разработка и доведение до подчиненных индивидуальных планов продаж, проведение переговоров со стратегическими клиентами и поставщиками продукции,
- анализ и контроль дебиторской задолженности,
- участие в построение ценовой и сбытовой политики предприятия,
- оперативное регулирование товарных запасов,
- разработка и внедрение системы мотивации подчиненного персонала,
- обобщение и анализ отчетности полученной от подчиненных, кадровая работа с сотрудниками отдела (оценка эффективности работы, прием сотрудников отдела).
- Развитие ценовой и маркетинговой политики,
- расширение сбытовой сети, управление продажами,
- разработка и внедрение региональной политики.
- Планирование товарных и финансовых потоков,
- организация заказов, распределения и доставки продукции, разработка ассортиментной политики, расчеты с поставщиками и потребителями, составление отчетности.
- Заключение договоров и ведение переговоров на любом уровне.
- Анализ финансовых результатов относительно бюджета.
- Оперативное руководство. Каждодневная планерка по отчетам о проделанной работе торговых представителей.
Достижения:
Наработка с «0». Создание базы клиентов и развитие направления.

Образование: Высшее

специальность:
Следствие
учебное заведение:
Волгоградский юридический институт МВД РФ
год окончания:
2000
специальность:
Финансовый менеджмент
учебное заведение:
Международный институт управления г. Ярославль
год окончания:
2007

Рекомендации

Компания:
ОАО "Банк Финсервис"
Контактное лицо:
Грозова Екатерина Ивановна
Телефон:
8-926-574-15-25
Электронная почта:
ekfilina@gmail.ru
Компания:
ЗАО ФК "Еврокоммрец"
Контактное лицо:
Салов Алексей Леонидович
Телефон:
8-4852-58-05-01, 8-905-135-96-96
Электронная почта:
a_salov@eurokommerz.ru

Профессиональные качества и умения

  • опыт продажи финансовых продуктов;
  • проведение презентаций;
  • управление коллективом,
  • налаживание и развитие эффективного сотрудничества с предприятиями розничной и оптовой торговли, а так же производителями;
  • работа с ключевыми клиентами; - поиск новых клиентов;
  • ведение переговоров, составление и заключение договоров;
  • ценообразование; - сбор и систематизация информации о рынке, ассортиментноценовой анализ конкурентов;
  • руководство командой торговых агентов;
  • - обеспечение наличия и оптимального размещения продукции компании в розничных торговых точках;
  • проведение маркетинговых программ в рознице, продвижение новых брендов; обеспечение выполнения плановых показателей по продажам, составление дилерских отчетов;
  • увеличение объема розничных и оптовых продаж, оптовые региональные продажи;
  • отслеживание дебиторских задолжностей;
  • открытие новых розничных магазинов;
  • планирование и организация поставок от поставщиков, клиентам, подбор кадров;
  • хозчасть (полное обеспечение жизнедеятельности компании).