При этом наиболее осведомлёнными в этом вопросе являются менеджеры по рекламе, а меньше всего интересуются чужими зарплатами госслужащие и дизайнеры.
Сведения о заработной плате сотрудников, как правило, относятся к разряду конфиденциальных. Нередко запрет на разглашение выплачиваемой за работу суммы прописан в договоре, который соискатель подписывает при трудоустройстве. По словам 79% представителей отечественных компаний, информация о зарплатах сотрудников является у них закрытой. Однако, как признаются некоторые кадровики, рано или поздно сведения об окладах работников становятся известны коллективу: «Понятно, что руководство не озвучивает информацию о том, кто и сколько получает, но так как коллектив не очень большой, эта информация всё же появляется в личных разговорах». Открытой информация о зарплатах является в пятой части российских предприятий и организаций (21%).
Что касается самих сотрудников, то в том, что им известна зарплата некоторых коллег, признаются 54% из них. В свою очередь 30% работающих россиян уверяют, что у них есть сведения об окладах всех сотрудников предприятия, на котором они работают. Свою осведомлённость часть из них объясняет тем, что с информацией, касающейся их коллег, они вынуждены сталкиваться в силу производственной необходимости: «Потому, что я работаю бухгалтером»; «Поскольку работаю в отделе кадров». В полном неведении относительно того, сколько получают их сослуживцы, пребывают лишь 16% наших работающих сограждан.
Однако отнюдь не бухгалтеры и не кадровики занимают лидирующие позиции по уровню осведомлённости о зарплатах коллег. Как оказалось, наиболее полными сведениями обладают менеджеры по рекламе (89%). Совсем немного им уступают PR-менеджеры (88%), экономисты (85%), финансисты (84%) и менеджеры по работе с клиентами (83%). А вот среди HR-менеджеров и секретарей «всезнаек» несколько меньше (по 82%).
Наименее осведомлёнными о зарплатах коллег оказались госслужащие (57%) и дизайнеры (56%).
Но если о зарплатах сослуживцев, вопреки желанию руководства, узнают более половины работников офиса (кто случайно, а кто и намеренно), то оклады начальства известны заметно меньшему числу сотрудников. Как показал опрос, чаще остальных секретной информацией владеют финансисты (55%) и HR-менеджеры (52%). Несколько реже о «получке» босса осведомлены экономисты (47%), PR-менеджеры (43%), бухгалтеры (42%), юристы (41%), менеджеры по работе с клиентами и региональные представители (по 40%).
Любопытно, что секретари владеют информацией о зарплате начальников на том же уровне, что и IT-специалисты (по 39%).
Самыми равнодушными к зарплатам руководства, а следовательно, самыми неосведомлёнными оказались менеджеры по рекламе (27%), медицинские работники (25%) и рабочие (21%).
Знаете ли вы, какую зарплату получают ваши коллеги?
|
Профессия |
Вариант ответа |
|
|
Да |
Нет |
|
|
Менеджеры по рекламе |
89% |
11% |
|
PR-менеджеры |
88% |
12% |
|
Экономисты |
85% |
15% |
|
Финансисты |
84% |
16% |
|
Менеджеры по работе с клиентами |
83% |
17% |
|
Рабочие |
82% |
18% |
|
HR-менеджеры |
82% |
18% |
|
Секретари |
82% |
18% |
|
Офис-менеджеры |
81% |
19% |
|
Региональные представители |
80% |
20% |
|
Менеджеры по продажам |
80% |
20% |
|
Юристы |
77% |
23% |
|
Бухгалтеры |
77% |
23% |
|
Инженеры |
76% |
24% |
|
Маркетологи |
76% |
24% |
|
Психологи |
75% |
25% |
|
Учителя, преподаватели, воспитатели |
75% |
25% |
|
Медицинские работники |
74% |
26% |
|
Проектировщики |
74% |
26% |
|
IT-специалисты |
74% |
26% |
|
Менеджеры по логистике |
74% |
26% |
|
Операторы ПК и call-центров |
70% |
30% |
|
Госслужащие |
57% |
43% |
|
Дизайнеры |
56% |
44% |
Знаете ли Вы, сколько получает Ваш начальник?
|
Профессия |
Вариант ответа |
|
|
Да |
Нет |
|
|
Финансисты |
55% |
45% |
|
HR-менеджеры |
52% |
48% |
|
Экономисты |
47% |
53% |
|
PR-менеджеры |
43% |
57% |
|
Бухгалтеры |
42% |
58% |
|
Юристы |
41% |
59% |
|
Менеджеры по работе с клиентами |
40% |
60% |
|
Региональные представители |
40% |
60% |
|
Секретари |
39% |
61% |
|
IT-специалисты |
39% |
61% |
|
Офис-менеджеры |
37% |
63% |
|
Менеджеры по логистике |
37% |
63% |
|
Госслужащие |
37% |
63% |
|
Инженеры |
35% |
65% |
|
Маркетологи |
34% |
66% |
|
Учителя, преподаватели, воспитатели |
33% |
67% |
|
Менеджеры по продажам |
32% |
68% |
|
Проектировщики |
31% |
69% |
|
Психологи |
30% |
70% |
|
Операторы ПК и call-центров |
29% |
71% |
|
Дизайнеры |
28% |
72% |
|
Менеджеры по рекламе |
27% |
73% |
|
Медицинские работники |
25% |
75% |
|
Рабочие |
21% |
79% |
Трудовые предложения российского финасового рынка смотрите в разделе «Работа» портала Bankir.Ru
