Валерия Чернецова, руководитель отдела аналитики рекрутингового портала Superjob.ru, главный редактор журнала «Зарплатомер»
Как выяснилось по итогам опроса, у значительной части работающих россиян (28%) отношения с непосредственным руководством носят исключительно рабочий характер и не выходят за рамки профессионального и делового общения.
Часть респондентов называют свои отношения с начальством хорошими или нейтральными, ровными (по 9%). Дружескими, замечательными, доверительными и приятельскими свои отношения с руководством считают 7%, 4%, 3% и 1% участников опроса соответственно. В заметном меньшинстве оказались работники, охарактеризовавшие свои отношения с начальством как постоянную конфронтацию и войну (3%). Еще 2% опрошенных считают свои отношении с руководителем натянутыми и напряженными.
В ходе опроса выяснилось, что 38% работающих россиян общается со своими начальниками и вне стен офиса. При этом большинству из этих респондентов (29%) это общение доставляет удовольствие, тогда как 9% не в восторге от подобного взаимодействия. Общение с руководством в нерабочее время чаще нравится мужчинам (30% против 27% среди женщин), работникам в возрасте до 24 лет (31%), а также опрошенным с ежемесячным доходом от 45 тысяч рублей (32%).
Около половины опрошенных (49%) не общаются и не хотели бы общаться с начальством вне работы, ещё 13% признаются, что не поддерживают связь с руководством в нерабочее время, но хотели бы это делать.
Связь с руководителями в виртуальном пространстве, а именно в различных социальных сетях, поддерживают 9% сотрудников. При этом большинство из них (45%) общаются с начальниками «ВКонтакте», 28% - в «Одноклассниках», 17% - в «Моём мире», 16% - в Facebook, ещё 21% респондентов использует для связи с руководством другие онлайн-сервисы, в том числе Skype.
