
| Публикации | Интервью | Bankir-TV | Фотобанк | Он-лайн конференции | Рынок труда | Обзоры книг | Клуб экспертов | Рейтинг |
|03.09.2008 07:42|
Сбербанк остался без обеда


| Публикации | Интервью | Bankir-TV | Фотобанк | Он-лайн конференции | Рынок труда | Обзоры книг | Клуб экспертов | Рейтинг |

Может оно и верно, но с крупными клиентами, во всяком случае у нас в Банке, работают только проверенные, обученные, показавшие себя в работе люди, которые просто не позволят себе нахамить клиенту.
Посмотрим что получится у ВТБ24!
Насчет лишения премии за хамство - это конечно хорошо, но кто будет разбираться - кто кому начал хомить и пр.??? Тем более, что хорошие спецы не пойдут в Сбер - из-за з\пл и вообще из-за имиджа работодателя потенциального!
Да, занятие это стоит денег, и для многих это не по бюждету, но для почти любого банка стоимость этой услуги обойдется дешевле, чем потеря нескольких крупных клиентов. Да и не обязательно это делать каждый день и в каждом отделении! Если ввести практику, допустим раз в месяц, по нескольким отделениям пройдутся такие "клиенты" и несколько сотрудников потеряют премии, то и остальные задумаются! ведь любой клиент в любое время и месте может оказаться этим самым "тайным покупателем". А если о таких акциях будут знать только руководители ентрального отделения, то возможно избежать "подготовленности" сотрудников проверяемого отделения.
Если раньше Сбер не работал с 13 до 14 - то теперь они не будут работать с 12 до 16. :-)
Это где? В Москве? А небольшое КБ - это Райфайзен?=)
А как по твему должно быть? опозжал на 5 минут, - 20% премии (учитывая что в большенстве компаний премия в 2-3 раза больше ЗП, это очень ощутимо), нагрубил, еще 20% и так пока они не научатся обслуживать клиентов как в нормальных компаниях! а то быдлятины понабрали себе, устроили развитие ГОП культуры!
2mic: Не написано, просто логически лист - это лист, а страница - это страница! Извините, если я чего не понимаю, просто всегда требовал с клиентов (когда документацией занимался), чтобы все документы (договора и пр.) были на листах предоставлены, а не на страницах. :)))
Поставить можно много чего, и изменить кучу программ тоже можно, но только это никому не надо! Хотя может сейчас что-то изменилось (больше не работаю в данном заведении).
Абсолютно грамотные шаги пытаются сделать. Вопрос в том насколько эффективно это будет реализовано. Посмотрим.
лично я никогда больше не буду пользоваться услугами Сбера (в том варианте, в котором Сбер работает сейчас). Несешь им деньги во вклад, а там очередь. Забираешь - нету в кассе евро. И пр. и пр.
"...это Сбер - там сотрудники и клиенты примерно одного уровня развития. Одни не скажут ничего путного, а если и скажут - другие их не поймут!"
Я раньше относился к Вам, как к более-менее грамотному банковскому работнику. Но Вы же по отношению к Сберу ведете себя как Прибалтика с Россей. Можете, наверное, еще и резче высказаться (как Аналитик, выше) о том, что в Сбере одна "быдлятина" работает.
Знаете, глупо уже спорить с Вами по этому поводу. У Вас в охаивании Сбера и его сотрудников филия (горб) какая-то развилась и исправить это можно только естественным путем.
Я Вам же уже намекал, что "горбатого только могила исправит", но Вы со своей Сберофобией уже ничего не слышите и не видите. И как можно жить там, где этого (коммунизма) не было. Или Вы меня членом бывшего Политбюро ЦК КПСС записали? Да молодой я еще.
2 Роман
Мой Вам совет - не ходите в Сбер, такие как Вы (со своими умозаключениями и мотивированными суждениями) там не нужны. К примеру, Вы же если предпочитаете однополую любовь, то пойдете скорее в гей-клуб, а не в обычный бордель.
Естественный путь - он должен быть у человека один (если не угробят), как писал великий немецкий классик: "Человек рождается в мерзости и грехе,от смрадной пеленки до зловонного савана".
Думайте. Хотя к теме это не относится.
Я плакаль! Современный, технологичный банк! Книжки! Дыроколом! Гыыыы!
С уважением.
К слову, в Сбере размер премий 0.6-0.7 от з/п. А з/п 15т.р. (у операциониста) - 13% - 1% профсоюзу.
итого +/- 22000. И сколько операционист получает в небольшом КБ? не менее 28000 с более низким объемом операций...
Обед-то сократить дело не великое. А вот простимулировать сотрудников повышением з/п, тут руководство молчит... Бумагу тоже нужно экономить - это же деревья и все такое ;) экология! :)
2ЯR: +1!!! Только это плохо выполнимо! Причем не только в Сбере.
2Просто Гость: Насколько помню ГК - простая письменная форма договора подразумевает листы, а не страницы. Тем более что на этом экономить - бред. Вот экономить на том, чтобы техника использовалась только для рабочих целей - это будет хорошо!
Мы на горе всем буржуем мировой пожар раздуем! ))))
Достойный отпор парочке невротиков, совершенно не знающих ГК, но при том постоянно упоминая "его" в суе!
Это ж надо так жить, что даже банк (не важно какой) раздражает! Убогие какие-то... После постов рыдать хотелось... Молодые, а уже с такой расшатанной психикой...
Могу ли я скромно полюбопытствовать - каким? И в чем он заключается? Хотелось бы очень услышать ответ на мои вопросы.
С уважением.
"Просто программа настроена таким образом, что пока не распечатаешь документ - его не достанешь из клиент-сбербанка"
А что, нельзя тупо поставить что-нибудь вроде Ultra PDF printer?
А ты не слышал никогда о "тайных покупателях"? да и в самом тексте написано было что введут должность администратора... не смогу сказать какой банк является эталоном, но в том же райффайзене никогда проблем небыло, ни у меня, ни у моих знакомых. да и в Альфе к клиентам относятся с достоинством, а не как тупому средству обогащение, как в сбере.